Je hebt een elektrotechnische basis.

Maar dat betekent niet dat je de komende twintig jaar dezelfde soort installaties hoeft voor te bereiden.

Als Werkvoorbereider Elektrotechniek – Kathodische Bescherming krijg je de kans om je te ontwikkelen binnen een technisch specialisme dat relatief weinig elektrotechnici beheersen.

Ervaring met kathodische bescherming is niet nodig.

Ook hoef je niet per se al jarenlang werkvoorbereider te zijn. Met MBO 4 of HBO Elektrotechniek, technisch inzicht en de wil om iets nieuws te leren kun je hier juist het vak in de praktijk opbouwen.

Dat maakt deze functie interessant voor een bestaande werkvoorbereider, maar net zo goed voor een junior engineer of ervaren elektromonteur die een stap richting voorbereiding en engineering wil maken.

Wat is kathodische bescherming?

Met kathodische bescherming worden metalen leidingen en constructies beschermd tegen corrosie.

Daarvoor worden elektrochemische technieken gebruikt waarmee de aantasting van metaal wordt beheerst en de technische levensduur van installaties en infrastructuur wordt verlengd.

Je werkt daarmee op het snijvlak van elektrotechniek, metingen, infrastructuur en materiaalgedrag.

Het is specialistische techniek.

En precies dat is de kracht van deze functie: je hoeft die kennis nog niet mee te brengen. Je krijgt de kans om haar op te bouwen.

Wat ga je doen?

Als werkvoorbereider zorg je ervoor dat projecten technisch en organisatorisch klaar zijn voordat de uitvoering begint.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Voorbereiden en organiseren van technische werkzaamheden

• Maken en bewaken van werk- en projectplanningen

• Verzorgen en controleren van technische projectdocumentatie

• Organiseren van materialen en aanvragen van offertes

• Afstemmen met engineers, monteurs, leveranciers en projectleiding

• Signaleren van technische of organisatorische knelpunten voordat deze buiten problemen veroorzaken

Naarmate je kennis groeit, begrijp je steeds beter waarom bepaalde oplossingen binnen kathodische bescherming worden toegepast en krijg je inhoudelijk meer verantwoordelijkheid.

Je groeit dus niet alleen als werkvoorbereider.

Je bouwt een technisch specialisme op.

Wat breng jij mee?

We zoeken vooral een goede elektrotechnische basis en iemand die nieuwsgierig genoeg is om zich in een nieuw vakgebied te verdiepen.

• Een afgeronde MBO 4- of HBO-opleiding Elektrotechniek

• Technisch en analytisch inzicht

• Een nauwkeurige en gestructureerde manier van werken

• Interesse in specialistische elektrotechniek

• Goede communicatie met engineers, monteurs en leveranciers

• De motivatie om nieuwe technieken daadwerkelijk te leren

Ervaring als werkvoorbereider is welkom, maar geen harde eis.

Werk je nu als elektromonteur en wil je naar binnen? Ben je junior engineer? Of ben je recent afgestudeerd in Elektrotechniek?

Ook dan kan dit een interessante volgende stap zijn.

Wat krijg je?

• €3.500 tot €4.700 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring

• 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen

• Pensioenopbouw via Metaal & Techniek

• Vakgerichte opleidingen, trainingen en cursussen

• Begeleiding bij het leren van kathodische bescherming

• Veel zelfstandigheid binnen je werkzaamheden

• Ruimte om technisch verder door te groeien

Parttime werken is bespreekbaar.

Het grootste voordeel zit misschien wel in je ontwikkeling: je bouwt specialistische kennis op binnen een vakgebied dat maar weinig elektrotechnici beheersen.

Over de werkgever

Je gaat werken binnen een specialistische technische organisatie in Wijk bij Duurstede.

De vestiging werkt aan elektrotechnische en infrastructurele oplossingen waarbij engineering, werkvoorbereiding en uitvoering nauw met elkaar samenwerken.

De cultuur is technisch en praktisch. Je zit dicht op de mensen die het werk buiten uitvoeren en krijgt daardoor snel mee wat een ontwerp of voorbereiding in de praktijk betekent.

De organisatie staat nadrukkelijk open voor elektrotechnici die kathodische bescherming nog moeten leren.

De vestiging maakt onderdeel uit van een grotere landelijke technische organisatie. Daardoor wordt specialistisch werken gecombineerd met goede opleidingsmogelijkheden, continuïteit en doorgroeiperspectief.

Het sollicitatieproces

Tijdens een eerste gesprek met Recruitment Team bespreken we jouw opleiding, technische ervaring en wat je verder wilt leren.

Heb je nog nooit met kathodische bescherming gewerkt?

Dat is geen probleem.

We kijken vooral naar jouw elektrotechnische basis, werkhouding en motivatie om het vak te leren.

Daarna volgt een kennismaking met de werkgever en krijg je meer uitleg over het team, de techniek en de projecten.

Klaar voor een technisch specialisme?

Wil jij niet alleen de volgende werkvoorbereidersfunctie, maar juist kennis opbouwen waarmee je jezelf technisch onderscheidt?

Dan maken wij graag kennis met je.

Meer weten? Bel Martijn via 085-5000272, mail naar connect@recruitment-team.com of druk direct op de sollicitatiebutton.

Recruitment Team
Wij verbinden technisch talent met werkgevers waar ze echt op hun plek zijn.